Projektmanager m/w


Im Rahmen einer Neubesetzung suchen wir für ein IT-Beratungsunternehmen mit Sitz in Bremen einen Projektmanager m/w für die Organisation, Betreuung und Abwicklung der angebotenen Dienstleistungen im engen Kontakt mit Kunden.


Das Unternehmen berät Firmenkunden in IT-Infrastrukturprojekten, Prozess- und Organisationsprojekten mit Kundenschwerpunkt Banken, Versicherungen, Behörden, Energiewirtschaft, Regenerative Energien u.a.


Was gehört zu ihren Hauptaufgaben:

  • Projektmitarbeit, (Teil-)Projektleitung in IT-Kundenprojekten
  • Programm-Management in IT-Projekten, auf fachlicher Seite
  • Umsetzung aller vom Kunden im Projektkontext geforderten Planungs-, Dokumentations- und Kommunikationsaufgaben
  • Fachliche (und disziplinarische) Führung von Projektmitarbeitern beim Kunden
  • Präsenz beim Kunden vor Ort
  • Strategische Weiterentwicklung des Beratungsportfolios zur Kundengewinnung
  • Prozessverantwortung
  • Projektcontrolling und -monitoring


Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaft, BWL, Technik, IT oder vergleichbares
  • Zusatzqualifikationen zum Projektmanagement und Projektqualitätsmanagement (zum Beispiel Six Sigma, ITIL, Prince, PMP oder ähnliches)
  • Zusätzliche Qualifikationen in Softwareanwendungen wie etwa SAP, Oracle oder andere
  • Ausgeprägte Berufserfahrung in der IT-branche, insbesondere im IT-Projektmanagement
  • Einschlägige Erfahrung als Projektmitarbeiter oder (Teil-)Projektleiter
  • Kommunikationsstarkes, sicheres Auftreten sowie Freude im Umgang mit Menschen
  • Hohes Engagement, Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke, wirtschaftliches Denken und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu Dienstreisen und Vor-Ort Tätigkeiten beim Kunden (je nach Kundenanforderung bis zu 5 Tage Vor-Ort), ggf. auch international
  • Gute und sichere Kenntnisse in allen gängigen OfficeProdukten und Tools zum Projektmanagement
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, andere Fremdsprachen von Vorteil


Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe und eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen. Das Unternehmen ist erfolgreich, bietet Ihnen gute persönliche Perspektiven und dazu ein Einkommen, welches gut dotiert und leistungsgerecht gestaltet ist.


Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, steht Ihnen Senior Partner Klaus Hartstock vorab sehr gerne telefonisch unter der Nummer +49 (0)171 49 13 036 zur Verfügung.


Ihre Bewerbung mit Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin schicken Sie bitte als pdf- oder Word Datei per E-Mail an: kh@exactrecruitment.com



Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an uns übermitteln, willigen Sie ein, dass wir die von Ihnen übermittelten Daten für den Bewerbungsprozess einsetzen dürfen. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit zurücknehmen, dazu mehr unter Einwilligungserklärung unten auf unsere Kontaktseite.



Mai 2018