Leiter Mechanische Bearbeitung / Instandhaltung m/w


Im Rahmen einer Neubesetzung suchen wir für ein mittelständisches Gießereiunternehmen aus dem norddeutschen Raum zwischen Bremen und Osnabrück eine Fachkraft für die Position Leiter Mechanische Bearbeitung / Instandhaltung. Das rund 150 Mann starke Unternehmen ist ein konzernangehöriges, aber eigenständig geführtes Unternehmen mit Schwerpunkt auf der Fertigung von Eisen-Gussteilen. Gefertigt werden hauptsächlichGegengewichte für Baumaschinen, Gabelstapler und Krane.


Ihre Hauptaufgaben:

  • Strategische Planung und Organisation der in der Gießereiverwendeten Maschinen und Geräte zur Erhöhung der Produktivität
  • Wahrnehmung von Aufgaben in der Schnittstelle zur Geschäftsleitung
  • Mitwirkung bei Investitionsentscheidungen zur systematischen Weiterentwicklung der Technologien und Anlagen im Werk
  • Optimierung von vorhandenen Produktionsanlagen sowie Abläufen und Prozessen zur Verbesserung der Effizienz, der Qualität und zur Senkung der Kosten
  • Wartungs-, Instandsetzungs- und Montagearbeiten an Gießerei-und Krananlagen
  • Fehleranalyse, Ursachendiagnose und Störungsbeseitigung im laufenden Produktionsbetrieb
  • Mitarbeit bei der Abnahme, beim Aufbau und der Inbetriebnahme von neuen Maschinen und Anlagen
  • Vorbeugende Instandhaltung


Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Gießereibranche –insbesondere im Eisenguss
  • Führungserfahrung
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Instandhaltung oder Wartung von Produktionsmaschinen
  • Handwerkliches Geschick; Erfahrung in metallverarbeitenden Tätigkeiten
  • Guter Umgang mit MS Office (insbesondere MS Excel)
  • Zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Sorgfältiges, hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Analytisches Denken


Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe und eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen. Das Unternehmen ist erfolgreich, bietet Ihnen gute persönliche Perspektiven und dazu ein Einkommen, welches gut dotiert und leistungsgerecht gestaltet ist.


Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin als pdf- oder Word Datei per E-Mail an: kh@exactrecruitment.com


Vorab steht Ihnen Herr Klaus Hartstock gerne telefonisch unter der Nummer +49 (0)171 49 13 036

zur Verfügung.


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Klaus Hartstock

Senior Partner


Tel.: +49 (0)421 346 7401

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April 2018



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